2020年6月12日下午，信產集團召開了2020年目標責任書簽訂儀式暨第一次經營管理人員培訓，會議由副總經理羅立勇主持。

在2020年目標責任書簽訂儀式上，先由信產董事長和總經理簽訂2020年安全生產責任狀，然后信產總經理與信產本部部門分管領導和部門經理簽訂年度工作目標責任書，最后是信產總經理于全資、控股公司負責人簽訂年度綜合績效考核責任書和安全生產責任書。通過簽訂目標責任書，信產集團按照“計劃不變、任務不減、指標不降”的原則，將年度綜合績效目標和安全生產責任進行落細落實，進一步確保完成湘投集團下達的年度經營目標。

目標責任書簽訂儀式后，信產集團舉行了第一次管理人員培訓，本次培訓的主題是由信產集團黨委書記、董事長姚劍波主講《新形勢下如何做好企業基層黨支部書記工作》。姚劍波書記圍繞新形勢下對企業基層黨支部書記的要求，從八個方面系統講述了企業基層黨支部和黨支部書記的職責使命和能力要求，詳細闡述了基層黨組織在國有全資、控股企業所必須發揮的引領作用，為信產集團的中高層管理人員和各支部支委上了一堂生動的黨課。

最后，姚劍波書記就信產集團目前面臨的發展形勢和所做的重點工作情況向與會人員做了溝通和分享，并對向后的工作提出了五點要求：一是要加強學習，強化政治信念，提高專業能力；二是要講奉獻，中高層管理人員和基層黨支部支委要有“守土有責、守土擔責”的意識，先講奉獻、再談索??；三是要守住底線，筑牢思想防線，提高拒腐防變的能力；四是要加強團結，遇事多溝通多交流；五是要充滿信心。