3月9日，信產集團召開2021年度干部考核及“一報告兩評議”工作會議。湘投集團原黨委委員、紀委書記蔣慧率集團第六考核組對信產2021年度生產經營、選人用人、黨建、紀檢工作進行全面檢查考核。信產黨委書記、董事長姚劍波主持會議。

蔣慧強調，在各企業全面推行干部任期制與契約化管理是集團全面推進國企改革三年行動的重要措施，各級領導干部要充分認識考核的目的意義，認真對待；高度重視考核工作，正確面對；嚴格考核工作要求，客觀評議。

蔣慧在對做好選人用人工作現場評議進行說明后指出，選人用人“一報告兩評議”工作是落實省委組織部關于加強選人用人工作監督的重要舉措，近年來，集團全面深化選人用人體制機制改革，糾正選人用人不正之風，通過“一報告兩評議”工作考核全面掌握子公司選人用人情況，營造良好的干事創業環境和政治生態。

關于黨建和紀檢工作考核，蔣慧強調，黨建考核要緊扣“強化政治統領、強化融合發展、強化責任落實”三個重點，紀檢工作考核要明確“為什么考核”、“考核什么”、“怎么考核”三個問題。

會上，姚劍波代表信產領導班子作了2021年工作總結報告和選人用人工作報告。其他班子成員依次圍繞“思想政治建設、履職情況、黨風廉政建設、存在的不足及下一步改進措施”等內容向大會作年度述職。最后，參會人員對信產領導班子成員的能力、態度進行考核評價，對信產2021年度選人用人工作進行了民主評議。

▲民主評議投票現場

會后由省管網公司、省咨詢公司黨建、紀檢部門負責人組成的考核組通過個別訪談、查閱資料、現場核實等方式對信產黨委和下屬支部2021年黨建、紀檢工作情況開展了全面檢查考核。

信產領導班子成員、信產黨委管理干部及本部全體員工參加會議；信產黨群工作部、紀檢審計部及有關支部黨建紀檢專干配合調研檢查。